entlastende elektronische Dokumentation Mitarbeiterrabatte bei mehr als 480 Marken Treueprämien bei langfristiger Zusammenarbeit Vergütung von Zusatzaufgaben Verlässlicher Dienstplan Über 35 Jahre Erfahrung
Altersversorgung, Kinderbetreuung und zu Mahlzeiten Eigenverantwortliches Arbeiten Individuelle Arbeitszeitmodelle möglich Über 30 Jahre Erfahrung
Altersversorgung, Kinderbetreuung und zu Mahlzeiten Eigenverantwortliches Arbeiten Individuelle Arbeitszeitmodelle möglich Über 30 Jahre Erfahrung
Mitarbeiterrabatte bei mehr als 480 Marken Über 30 Jahre Erfahrung
Erfahrung
Flexible Dienstplangestaltung Zuschuss zur betrieblichen Altersversorgung, Kinderbetreuung und zu Mahlzeite Über 30 Jahre Erfahrung
elektronische Dokumentation Verkehrsgünstige Lage Über 35 Jahre Erfahrung
Jahre Erfahrung
Dokumentation Mitarbeiterrabatte bei mehr als 480 Marken Prämie für kurzfristiges Einspringen Vergütung von Zusatzaufgaben Verkehrsgünstige Lage Über 35 Jahre Erfahrung
Verkehrsgünstige Lage Über 30 Jahre Erfahrung
Treueprämien bei langfristiger Zusammenarbeit Unterstützung beim Ausbau der Deutschkenntnisse Verkehrsgünstige Lage Verlässlicher Dienstplan Mitarbeiterrabatte bei mehr als 480 Marken Über 35 Jahre Erfahrung
als Pflegfachkraft Unbefristete Arbeitsverträge in Voll- oder Teilzeit Flexible Dienstplangestaltung Zuschuss zur betrieblichen Altersversorgung, Kinderbetreuung und zu Mahlzeiten Über 30 Jahre Erfahrung
Über 35 Jahre Erfahrung
Verkehrsgünstige Lage Über 30 Jahre Erfahrung
Erfahrung
Einspringen Treueprämien bei langfristiger Zusammenarbeit Verkehrsgünstige Lage Über 30 Jahre Erfahrung
entlastende elektronische Dokumentation Über 35 Jahre Erfahrung
als Pflegefachkraft Unbefristete Arbeitsverträge in Voll- oder Teilzeit Flexible Dienstplangestaltung Zuschuss zur betrieblichen Altersversorgung, Kinderbetreuung und zu Mahlzeiten Über 35 Jahre Erfahrung
Marken Über 35 Jahre Erfahrung
Flexible Dienstplangestaltung Zuschuss zur betrieblichen Altersversorgung, Kinderbetreuung und zu Mahlzeiten Mitarbeiterrabatte bei mehr als 480 Marken Vergütung von Zusatzaufgaben Über 30 Jahre Erfahrung
Marken Arbeiten im Zweischichtsystem (kein Nachtdienst) entlastende elektronische Dokumentation Individuelle Arbeitszeitmodelle möglich Kostengünstige Verpflegungsangebote Über 35 Jahre Erfahrung
Flexible Dienstplangestaltung Zuschuss zur betrieblichen Altersversorgung, Kinderbetreuung und zu Mahlzeiten Über 30 Jahre Erfahrung
Lage Über 35 Jahre Erfahrung
als Pflegefachkraft Unbefristete Arbeitsverträge in Voll- oder Teilzeit Flexible Dienstplangestaltung Zuschuss zur betrieblichen Altersversorgung, Kinderbetreuung und zu Mahlzeiten Über 35 Jahre Erfahrung
Mitarbeiterrabatte bei mehr als 480 Marken Kostengünstige Verpflegungsangebote Eigene Cafeteria Über 30 Jahre Erfahrung
als Pflegefachkraft Unbefristete Arbeitsverträge in Voll- oder Teilzeit Flexible Dienstplangestaltung Zuschuss zur betrieblichen Altersversorgung, Kinderbetreuung und zu Mahlzeiten Über 35 Jahre Erfahrung
Marken Kostengünstige Verpflegungsangebote Treueprämien bei langfristiger Zusammenarbeit Vergütung von Zusatzaufgaben Über 35 Jahre Erfahrung
entlastende elektronische Dokumentation Individuelle Arbeitszeitmodelle möglich Mitarbeiterrabatte bei mehr als 480 Marken Prämie für kurzfristiges Einspringen Über 35 Jahre Erfahrung
Flexible Dienstplangestaltung Zuschuss zur betrieblichen Altersversorgung, Kinderbetreuung und zu Mahlzeiten Über 30 Jahre Erfahrung
als Pflegefachkraft Unbefristete Arbeitsverträge in Voll- oder Teilzeit Flexible Dienstplangestaltung Zuschuss zur betrieblichen Altersversorgung, Kinderbetreuung und zu Mahlzeiten Über 35 Jahre Erfahrung
MarkenTreueprämien bei langfristiger ZusammenarbeitVergütung von ZusatzaufgabenVerkehrsgünstige Lage Über 30 Jahre Erfahrung
VerpflegungsangeboteTreueprämien bei langfristiger ZusammenarbeitVergütung von ZusatzaufgabenVerkehrsgünstige LageVerlässlicher Dienstplan Über 30 Jahre Erfahrung
und Pflege für ältere Menschen aktiv. Mit dieser Erfahrung im Rücken und einem innovativen Konzept im Blick betreibt das Unternehmen Pflegewohnanlagen und Seniorenresidenzen in sechs Bundesländern: Berlin
/in oder als Gesundheits- und Krankenpfleger/in. Arbeitgeber KATHARINENHOF Der KATHARINENHOF® ist seit 1990 im Bereich Wohnen und Pflege für ältere Menschen aktiv. Mit dieser Erfahrung im Rücken und einem innovativen
KATHARINENHOF Der KATHARINENHOF® ist seit 1990 im Bereich Wohnen und Pflege für ältere Menschen aktiv. Mit dieser Erfahrung im Rücken und einem innovativen Konzept im Blick betreibt das Unternehmen
ist wünschenswert aber nicht notwendig. Arbeitgeber KATHARINENHOF Der KATHARINENHOF® ist seit 1990 im Bereich Wohnen und Pflege für ältere Menschen aktiv. Mit dieser Erfahrung im Rücken
Der KATHARINENHOF® ist seit 1990 im Bereich Wohnen und Pflege für ältere Menschen aktiv. Mit dieser Erfahrung im Rücken und einem innovativen Konzept im Blick betreibt das Unternehmen Pflegewohnanlagen
im Bereich Wohnen und Pflege für ältere Menschen aktiv. Mit dieser Erfahrung im Rücken und einem innovativen Konzept im Blick betreibt das Unternehmen Pflegewohnanlagen und Seniorenresidenzen in sechs
im Bereich Wohnen und Pflege für ältere Menschen aktiv. Mit dieser Erfahrung im Rücken und einem innovativen Konzept im Blick betreibt das Unternehmen Pflegewohnanlagen und Seniorenresidenzen in sechs
und für die Pflegeplanung und -dokumentation verantwortlich. Arbeitgeber KATHARINENHOF Der KATHARINENHOF® ist seit 1990 im Bereich Wohnen und Pflege für ältere Menschen aktiv. Mit dieser Erfahrung im Rücken
/in oder als Gesundheits- und Krankenpfleger/in. Arbeitgeber KATHARINENHOF Der KATHARINENHOF® ist seit 1990 im Bereich Wohnen und Pflege für ältere Menschen aktiv. Mit dieser Erfahrung im Rücken und einem innovativen
und Pflege für ältere Menschen aktiv. Mit dieser Erfahrung im Rücken und einem innovativen Konzept im Blick betreibt das Unternehmen Pflegewohnanlagen und Seniorenresidenzen in sechs Bundesländern: Berlin
der Deutschkenntnisse Vergütung von Zusatzaufgaben Verkehrsgünstige Lage Verlässlicher Dienstplan Über 30 Jahre Erfahrung
bei langfristiger Zusammenarbeit Vergütung von Zusatzaufgaben Verkehrsgünstige Lage Verlässlicher Dienstplan Über 35 Jahre Erfahrung
Verkehrsgünstige Lage Verlässlicher Dienstplan Über 30 Jahre Erfahrung
Treueprämien bei langfristiger Zusammenarbeit Unterstützung beim Ausbau der Deutschkenntnisse Verkehrsgünstige Lage Verlässlicher Dienstplan Über 35 Jahre Erfahrung
und zu Mahlzeiten Über 30 Jahre Erfahrung
und zu Mahlzeiten Über 30 Jahre Erfahrung
Vergütung von Zusatzaufgaben Individuelle Arbeitszeitmodelle möglich Über 30 Jahre Erfahrung
Mitarbeiterrabatte bei mehr als 480 Marken Prämie für kurzfristiges Einspringen Treueprämien bei langfristiger Zusammenarbeit Verkehrsgünstige Lage Verlässlicher Dienstplan Über 30 Jahre Erfahrung